Em 45 minutos você descobre por que contratar não aliviou e o que mudar primeiro para a empresa parar de depender de você em cada decisão.
Toque nas que você já disse, ou pensou, nos últimos 30 dias.
Marque as frases acima que o resultado aparece aqui.
A folha subiu, os encargos subiram, o faturamento subiu, e o que sobra no fim do mês continua igual ou até menor.
Sem estrutura você não está construindo empresa, está construindo uma fila de gente esperando você decidir.
Quais decisões não andam sem você, e quanto do seu tempo consomem por semana.
Por que faturar mais não virou sobrar mais, e onde o dinheiro é consumido antes do fim do mês.
O que resolver primeiro, em ordem de impacto, para a empresa parar de exigir sua presença.
O que dá pra resolver sozinho, o que exige método e, se fizer sentido, como a InMerc trabalha.
Você sai com o mapa mesmo que a gente não trabalhe junto.
Natal é o dono de empresa que tirou 75 dias seguidos de férias sem atender uma ligação, porque estruturou o próprio negócio a ponto de ele não depender mais dele.
Antes disso, comandou operações em três das maiores empresas do país, Ambev, Coca-Cola e Nestlé, e hoje já orientou mais de 1.000 empresários ensinando apenas o que testou e viu funcionar.
Essa obsessão por estrutura vem de longe: começou a vender aos 10 anos, não por vocação e sim por necessidade, numa família humilde onde não existia plano B.
É esse caminho que ele mapeia com você nos 45 minutos do diagnóstico.
Preferimos dizer isso agora do que ocupar 45 minutos seus e nossos à toa.
É uma sessão de diagnóstico, e no final, se o seu caso for compatível com o que fazemos, a gente apresenta. Se não for, dizemos com a mesma clareza e indicamos o caminho, e você leva o mapa nos dois casos.
Nada, o que custa é a vaga na agenda, e por isso analisamos perfil antes de confirmar. Se você ainda não tem pessoas na folha, a conversa não teria como ser útil e a gente prefere ser honesto sobre isso.
Se você tem pelo menos 5 pessoas registradas na folha, não é. É justamente nessa faixa que o dono acumula o papel de vendedor, comprador, financeiro e resolvedor de problema, e é quando estruturar dá mais resultado.
Se a sua agenda não abre 45 minutos, esse é provavelmente o sintoma mais claro do problema que viemos resolver.
Porque é por ele que entendemos o momento e o tipo de operação da sua empresa antes da conversa, e assim os 45 minutos já começam no seu caso em vez de perguntas de aquecimento.
Responda 7 perguntas rápidas e, se o seu perfil for compatível, a gente fala com você ainda hoje.